• 企業理念
  • 業務紹介

  • LIFE PLAN CONSULTING
    転職に人生という本質を

    リファレンスの使命

    心躍るステージの提供を使命とします。
    人と向き合い、人とつながり、一人ひとりに合わせた働くの解決策を提案します。

    リファレンスの価値観

    働くとは豊かな人生を送るための要素のひとつです。
    とても大切な要素ではあるが、人生のすべてではない。
    すべてのゴールは【人生を豊かに】に続かなくてならない。
    社会の変化に合わせて、働くについて新しい可能性を追求します。

  • リファレンスは何をしている会社？

    サーチ（人材紹介）業務

    人材紹介サービスを提供させて頂きます。
    コア層は「20代後半～30代後半の現職取締役・執行役員・部門責任者」「20代から30代までの事業リーダー、経営企画・管理部門リーダー、技術に時間を費やし、深い知識を有するエンジニアやクリエーターの方々」です。

    採用アウトソーシング

    新卒・中途の採用計画に基づき必要な要件を設計し、採用のプロフェッショナル人材をアサインします。採用活動の企画サポート、業務運営をトータルで代行します。採用業務において工数のかかる部分はアウトソーシングをすることで、業務の最適化を図ります。

企業理念&業務紹介

リファレンスはこんなコトを考えている会社です。


砂金 勇樹

大川 大司

井上 真里

長南 幸司

宮内 智弘

北村 雅人

北峯 広志

川淵 裕馬

スタッフ紹介

固定観念に捕らわれない個性豊かなスタッフが実はウリだったりします。

1面談

まずはお問い合わせボタンからサービスご利用のお申し込みをしていただきます。記入項目にはなるべく詳細な情報をご入力ください。
届いたお申し込みの確認後、一度実際にお会いしサービスのご説明をさせていただきます。その際はご自宅やお勤め先付近までお伺いすることもできますし、遠方の方はお電話やSkypeでの打ち合わせも可能です。

 

2求人紹介・転職活動

お聞かせいただいたご希望をもとにあなたにピッタリの企業をご紹介。中には求人広告には掲載されていないような非公開求人やリファレンスだけの独占求人といったレア案件もご案内しています。面談日時に関するご連絡をさせていただき、面談日を決定した後面談をいたします。

 

3選考（応募・面接）

ご希望に沿った企業が見つかりましたら早速応募。面接日程の調整は弊社コンサルタントが行います。
各社とも面接には特徴がありますので、面接前にはその対策として適切なアドバイスも行います。もちろんお電話・Skypeでのご対応も可能です。

 

4内定・入社

無事内定が出たらリファレンスの選任スタッフが入社条件の確認を行います。給与条件や入社日の調整、円満退社へのアドバイスなどもフォローしますのでご安心ください。

転職までのフロー

ご経歴・志向に合わせたキャリアプランをご提案します。
ライフステージに合わせた適切なアドバイスや、サポートにより、
転職希望者さまの心強い味方であり続けます。

転職成功例

転職に成功した人のインタビューです。

リファレンスの特徴や転職エージェンとして選んでもらえる理由をご紹介します。

会社名
設立
リファレンス株式会社
2010年10月8日設立
厚生労働大臣許可番号
資本金
13－ユー304899
5,000,000円
電話番号
顧問・アドバイザー
03-5799-4662
真法律会計事務所 大平税理士事務所
所在地
東京オフィス
〒150-0041 東京都渋谷区神南1-12-16 和光ビル5F

大阪オフィス
〒530-0013 大阪府大阪市北区茶屋町8-21
ジオ グランデ梅田11F（NU chayamachiプラス）

会社情報

リファレンス株式会社の所在地、連絡先

代表プロフィール

リファレンス株式会社
代表取締役 砂金勇樹

1979年
兵庫県生まれ。

2003年
関西の大学卒業後、読売新聞の関連企業に入社。
コンサルティング事業部にて各店舗の拡販、販促・広報・各種イベント。
リーダー職として各支部のマネージメントに携わる。

2004年3月
通信機器企業に入社。新規事業である人材コンサルティング・人材紹介事業に参画。

2004年8月
東京支社立ち上げの責任者として事業企画、事業開発・事業推進や採用に携わる。
自らも営業責任者として新規クライント獲得などフロント業務に携わる。

2005年3月
人材紹介会社（現：エイドエイム株式会社）に入社。事業部の責任者として参画。

2007年8月
同社取締役に就任。
経営企画・アライアンス・システム運用・全般を統括・推進。
広報・人事・オフィス移転・レイアウト・各種許可・免許取得などの足場固めをマネージメント。自らもエージェントとして経営者プライム求人や経営職案件、ベンチャーキャピタルとの協業プロジェクトなど幅広く手がける。
ユニークな案件としては、教育機関で【働く】をテーマにした講義・講演の企画/運営の実施。

2010年11月
11月末にて同社、常勤役員を退任。

2010年12月
リファレンス株式会社を開業（2010年10月8日設立）
代表取締役社長に就任。
現在に至る。