メンバー紹介

代表取締役砂金 勇樹

僕は紹介することが好きで、自分が紹介した人と紹介された人が喜んでくれることが嬉しい。好きなことをやり続けていたら、結果的にそれが得意になって飯が食えるようになった。変えたくない部分です。

「人のために役に立ち、人を喜ばせ、結果としてそれが事業になり会社が発展するというのがあるべき姿」を貫いていきたいと考えています。

大川 大司

医療・福祉業界を経て人材業界へ。一貫して『人』に携わる。

人材業界に従事後、食・ヘルスケア・IT領域の理系職種に特化し、第二新卒からエグゼクティブ層まで幅広く支援。

現在も専門型コンサルタントとして食・ヘルスケア・IT領域の全職種を担当。

オフは、サッカーやフットサル・アウトドアをしてリフレッシュしています。

井上 真里

東京

採用コンサルティング企業でインターン経験の後、新卒で250名規模の住宅メーカー、1万名のIT企業と規模の異なる企業での人事経験があります。就職活動支援と企業様の採用支援両軸でサービスを提供しており、個別面談やセミナー・研修講師などフロント業務、およびゼロからの採用フロー設計と担当者教育の企画領域を得意としています。

<講演>

東京音楽大学/成城大学/大東文化大学/紀伊国屋 新宿店/株式会社カケハシスカイソリューションズ/府中高等学校/足立東高等学校/いずみ高等学校/福岡高等学校/三郷高等学校/川越総合高等学校/寒川高等学校/越谷総合技術高校/他

<メディア出演・執筆>

  • 著書「就活女子のための就活迷宮から抜け出すトビラ」TAC出版
  • 雑誌「敬語&マナー」新聞ダイジェスト社
  • マイナビ 学生の窓口
  • All About 大学生の就職活動ガイド
  • アイデム JOBRASS新卒コラム

長南 幸司

東京

リクルートにて販促支援に従事した後、スタートアップ取締役として事業経営に携わる。リファレンスには2013年に参画し、主に若手ビジネスパーソンやリーダー・マネジメント層の就業支援を実施中。まずは、情報収集からという方でもお力添えさせて頂きます。

趣味はビールを飲みながらのスポーツ観戦(主に野球、サッカー)

宮内 智弘

東京

株式会社ワークポート(新規サービス現場責任者、ユニット長)→ソフトバンク・ヒューマンキャピタル株式会社(Assistant Manager)→現在

【得意領域】
新卒・中途キャリアコンサルティング
アスリート選手のスポンサー獲得・キャリアコンサルティング
採用コンサルティング
フィジカルケアプロダクト営業代理
スポーツイベント企画・運営

特技:サッカー、フットサル
サッカー(全国大会4度出場、愛媛県選抜)
フットサル(全国優勝2度経験、日本代表候補)

北村 雅人

大阪

人材紹介のスタートアップ→独立(システム開発)。
経営・マネジメント・システム・マーケティングの経験を積み、再び人材業界へ。西日本事業部の立ち上げ、責任者を務める。

スピードと細かなフォローが私の持ち味です。
得意分野は技術者の転職支援。転職者の視点でとことん話し込みその方に合わせた求人を提案いたします。

私はこの仕事を生涯続ける仕事だと思っています。
「北村さん、末永くお付き合いくださいね」と言ってくださるお客さまが増えていることに、大きなやりがいを感じています。
そして、その信頼に応えていくために、生涯を通じて学び続けていきたいと思っています。

北峯 広志

大阪

文系営業職から技術職への未経験キャリアチェンジ、また倒産による突然の離職を経験したことで、転職活動の厳しさ、キャリア形成の大切さを痛感。

また自身が採用に携わった事もあるため、採用側・転職者側、双方の目線からご転職をサポート致します。

内定はゴールではなく、入社後に生き生きと働ける事が真のゴールです。

貴方の真のゴールに向かって、共に走りましょう。

趣味:寺巡り 瞑想 ビールを飲みながら映画鑑賞

川淵 裕馬

大阪

メーカーの技術職からキャリアをスタート。その後、幾度かの転職を行いマネジメント、営業、人事、を経験。海外での日本人留学生向けの就職サポートなども行い、帰国後リファレンスに入社。

キャリアコンサルタントとしては、キャリア採用だけでなく未経験ポテンシャル採用、外国人採用、50代のシニア採用と幅広い実績があります。

海外在籍時は、幼少時からの柔道の経験を活かし、女性向け、子供向け、年配の方向けにセミナーを無料開放し、様々な方と接することで、目線を合わせるということの重要性を学びました。

国籍、宗教、性別、年齢、職業などの違いを苦にせず、本質を見極め、コミュニケーションを交わし付加価値を生み出すことが、私の何よりの強みです。

私自身も様々な業種、職種を経験してキャリアを形成してきました。
候補者の可能性を引き出し、次のステージへの転職をサポートいたします。